El Ministerio de Trabajo bonaerense creó una plataforma pública para conectar a personas que buscan empleo con empresas de la provincia. Los aspirantes podrán cargar su currículum, postularse a vacantes y acceder a capacitaciones. La herramienta llega en un contexto de alta desocupación, que en el Gran La Plata llegó al 8,7%.
El Gobierno de Axel Kicillof creó el Servicio Bonaerense de Empleo (SBE), un sistema público y gratuito para conectar a personas que buscan trabajo con empresas bonaerenses. La iniciativa contará con una plataforma digital donde los aspirantes podrán presentar su currículum y acceder a capacitaciones para mejorar sus posibilidades de conseguir empleo.
Así lo informó 0221. El servicio fue aprobado por el Ministerio de Trabajo provincial y funcionará bajo la órbita de la Subsecretaría de Empleo.
Cómo funciona el Servicio Bonaerense de Empleo
Las personas interesadas podrán ingresar al portal desde cualquier dispositivo con conexión a internet y crear un perfil para buscar trabajo. Una vez registradas, podrán:
- Cargar su currículum en la plataforma.
- Revisar las vacantes publicadas por las empresas.
- Postularse a las búsquedas que les interesen.
- Descargar su CV y borrar sus datos cuando lo deseen.
El acceso será gratuito para todos los bonaerenses.
Capacitaciones y orientación laboral
Además de la bolsa de trabajo, el servicio ofrecerá cursos y talleres presenciales y virtuales para aprender a buscar empleo y mejorar las habilidades laborales. También habrá videos informativos, orientación sobre distintas actividades y una línea telefónica gratuita para consultas sobre el funcionamiento de la plataforma.
En las actividades de formación participarán municipios, universidades y otras organizaciones.
Qué pueden hacer las empresas
Por su parte, los empleadores podrán:
- Publicar sus búsquedas de personal.
- Revisar los perfiles de los candidatos.
- Organizar entrevistas.
- Pedir ayuda a las oficinas municipales de empleo y a las delegaciones provinciales para la selección.
El sistema también brindará asesoramiento sobre programas de contratación y oportunidades de formación profesional.
Cómo se protegen los datos de los postulantes
La plataforma establecerá límites para el acceso a los datos personales. Los empleadores solo podrán ver la experiencia, los estudios y la información que cada usuario decida compartir.
Además, el sistema no mostrará datos que puedan usarse para discriminar a los candidatos. La información sobre cobertura social, estado civil, hijos, pensiones, beneficios sociales y composición familiar quedará reservada al Ministerio de Trabajo, que podrá usarla con fines estadísticos y para diseñar políticas de empleo.
Por qué se lanza ahora
La medida llega en un contexto de creciente dificultad para conseguir trabajo. Según el INDEC, la desocupación a nivel nacional llegó al 7,9% en el segundo trimestre de 2026.
En el Gran La Plata, el dato fue todavía peor: el desempleo alcanzó el 8,7%, con unas 43.000 personas desocupadas y 125.000 ocupados que buscaban otro trabajo, por encima del promedio nacional.
A eso se suman las suspensiones en distintas empresas y el cierre de la histórica Papelera del Sur, en Tornquist, que dejó sin empleo a unos 160 trabajadores.
Una herramienta que se suma a otras
El Servicio Bonaerense de Empleo se suma a otras iniciativas de intermediación laboral en la región. Entre ellas, la plataforma que lanzó la UNLP, al estilo de LinkedIn, que permite a universidades, municipios y cámaras empresariales crear sus propios espacios de búsqueda laboral.
Qué falta saber
Por ahora, la Provincia no difundió la dirección del portal, la fecha en que estará operativo ni el número de la línea telefónica gratuita. Esos datos serán clave para que trabajadores y empresas puedan empezar a usar el servicio.
